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第221章 平衡新老观念（第4页）

“我是在你们之后进来的。”他说，“但我知道，你们做的每一个决定，都影响了我现在的工作方式。”

现场一片寂静，随后爆发出热烈掌声。

座谈会紧接着举行。夏栀和沈逸坐在中间，新老员工代表轮流发言。

“我还是觉得新技术太难掌握。”一位美术指导坦白，“但我愿意尝试，只要有人教。”

“我们可以组织内部导师制。”一名年轻的AI工程师主动提出，“一对一辅导，确保每个人都能跟上节奏。”

“如果实在跟不上，也可以申请调岗。”沈逸补充，“我们不会放弃任何一个愿意努力的人。”

赵宇终于开口：“我想试一下那个VR特效模块，不知道有没有人愿意带我。”

全场静了几秒，随即响起掌声。

夏栀微笑着看向窗外，阳光正好。

活动结束后，大家陆续返回市区。王磊和李晨并肩走在路上，边走边讨论技术细节。

“你说的那个分支剧情系统，能不能让我试试？”王磊忽然问。

李晨愣了一下，随即笑出声：“当然可以，明天就开始？”

“好。”

与此同时，赵宇打开手机，再次搜索那个曾倒闭的虚拟剧场公司名称。

页面跳转出来的是最新新闻：《三年前倒闭的虚拟剧场公司，现已被收购重组》。